LAMBOULE Jean Philippe








26 Rue Georges Bizet
34590  Marrsillargues                                                                                           
TEL : 04-67-65-68-34 / 06-63-66-11-37
Né le 26 février 1967






FORMATION

 

•       Institut  de la Construction et de l'Habitat, filière Vente et Gestion d’Immeubles 2009

•       Brevet de Technicien Supérieur Professions Immobilières 2006

•       Diplômé de l'institut supérieur de Force de ventes par la Chambre de Commerce
et  d'Industrie de Meurthe et Moselle 1988

•       Baccalauréat D 1986

 


EXPERIENCES PROFESSIONNELLES


 

•       Gestionnaire Copropriétés Reverbel (Le Grau du Roi), Actuel

•       Gestionnaire Copropriétés Acantys Immobilier (Montpellier) 2009

•       Consultant Immobilier et Financier Foncia (Le Grau du Roi), 2008

•       Assistant Commercial Cabinet Pierre d’Azur (Pérols) 2006-2007

•       Directeur de Site Autoroutier (Station service, Boutique, Cafétéria, Bar
(: CA ~ 12 M€). Argedis (Le Pecq)    2003 -2004

•       Gérant d'un complexe regroupant une boutique duty-free, un restaurant,
un bar et un hôtel (Ca:~1.2M€) Foyer Central des FFECSA (Allemagne) 1999-2003

•       Adjoint au  gérant d'un complexe regroupant une boutique duty-free,
un restaurant, un bar et une pâtisserie (Ça : ~ 3.5 M€) Foyer Central des
FFECSA (Allemagne) 1995-1999

•       1er Manager (Ça : ~ 3.5 M€) Société Stemif (Franchise Quick) (Strasbourg) 1994-1995

•       Manager (Ça : ~ 3.5 M€) France Quick Sa (Bagnolet) 1991-1994

•       Délégué commercial  Société Sifa (Nancy) 1988


COMPETENCES PROFESSIONNELLES


 

•       Rentrée de mandats, Négociation, Suivi des dossiers de compromis,
Tenue des Conseils Syndicaux et des Assemblées Générales, Appels de Fonds,
Saisie et Paiement des Factures, Suivi des travaux de maintenance,
Régularisation de Charges, Etablissements des Baux.

•       Encadrement d'équipes pouvant aller jusqu'à 60 personnes.

•       Gestion du personnel : Plannings horaires, dossiers, paye, ratios de salaires
et charges, relations avec les différents organismes sociaux.

•       Suivi des différentes activités tant au niveau commercial que financier
(Caisses, Comptabilité, Politique Commerciale, Plan Marketing Local, Budgets).

•       Gestion des stocks (Frais, Bazard, Liquides, Produits Bruns etc.),
Commandes, Facturation, Suivi des ratios de marge avec analyse des écarts et
mise en place de plans d'actions.


DIVERS


 

•       Activités extraprofessionnelles : Randonnées - Informatique (Pratique courante
de Word, Excel, Internet et  Environnement Windows)

•       Langue Allemande : Niveau Conversationnel

•       Langue Anglaise : Parlé / Ecrit

•       Service Militaire effectué au grade de sous-lieutenant dans l'arme du Train :
chef de peloton de transport



 

 

 




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